XP Inc. memiliki lebih dari 150 lowongan yang terbuka untuk merekrut profesional muda untuk program magang dan Magang Muda. Pendaftaran calon posisi magang dibuka hingga 1 Desember dan ditujukan bagi mereka yang saat ini sedang mengikuti program sarjana di sebuah institusi pendidikan tinggi di Brazil, dengan perkiraan kelulusan pada Desember 2023 atau 2024.
Kandidat harus bersedia untuk magang 30 jam per minggu, dapat memulai pada Maret 2023 dan tinggal di mana saja di negara ini, karena peluangnya sangat kecil dan mengikuti model kerja #XPdeQualquerLugar. Dan untuk pertama kalinya, XP Inc. dibuka. lowongan untuk program Jovem Aprendiz. Pendaftaran dibuka hingga 20 November. Mereka yang berusia 16 hingga 22 tahun, terdaftar atau telah menyelesaikan sekolah menengah atas, dan belum memasuki pendidikan tinggi, memenuhi syarat.
Program magang
Selain tunjangan, mereka yang terpilih untuk program magang juga mendapat tunjangan semester tambahan, VR, rencana kesehatan, rencana perawatan gigi, Gympass, tunjangan bulanan kantor rumah, tunjangan perabot kantor rumah, dan tunjangan penitipan anak.
Proses seleksi XP mencari kandidat yang ingin menjadi protagonis dalam karier mereka sendiri dan mencari kehidupan sehari-hari yang dinamis dan mandiri dengan banyak pembelajaran. Orang-orang yang memiliki visi jangka panjang dan bersedia, dengan pikiran terbuka dan semangat kewirausahaan, mewujudkan impian besar untuk terus mentransformasi pasar keuangan dan meningkatkan taraf hidup jutaan orang.
Lowongan magang adalah untuk bekerja di berbagai bidang seperti Advisory (B2B dan B2C), Manajemen Aset, Back Office, Kredit, Rekayasa Perangkat Lunak, Sumber Daya Manusia, Hukum dan Kepatuhan, Pemasaran, Meja Operasi, Riset, Risiko, dan Kesuksesan Pelanggan.
Magang muda
Program Magang Muda merupakan hasil kemitraan antara XP Inc. dan Leapy, sebuah platform pembelajaran yang berupaya mengembangkan dan mempekerjakan talenta muda di lowongan yang tidak diisi oleh perusahaan.
“Kami sangat antusias untuk memulai program ini. Berinvestasi dalam pendidikan dan impian adalah bagian dari DNA XP. Berinvestasi pada generasi muda yang akan menjadi pemimpin masa depan kita juga memiliki esensi ini”, tegas Wesley Miquelino, manajer pengembangan organisasi dan program perusahaan di XP Inc. “Kami berinvestasi pada basis, untuk membuat pasar keuangan semakin beragam dan memberikan peluang bagi semua orang. Kombinasi pendidikan, inovasi, teknologi dan kewirausahaan membantu kita menciptakan peluang bagi generasi muda yang berada dalam situasi rentan untuk bekerja, mendapatkan bayaran dan belajar sehingga mereka dapat berkembang menjadi sebuah profesi”, tambah Miquelino.
Untuk program Magang Muda, kaum muda akan mendapat tunjangan, tunjangan semester tambahan, VR, rencana kesehatan, rencana perawatan gigi, Gympass, tunjangan bulanan kantor di rumah, tunjangan perabot kantor di rumah, dan tunjangan penitipan anak.